diffferent
Die Strategieberatung für Neues Wachstum: Brand Design für die Expert:innen im Andersdenken
Kontext
diffferent (fff) ist seit über 25 Jahren Vordenker:in für mutige Unternehmen und Organisationen. Als Strategieberatung mit digitaler und nachhaltiger DNA übersetzen sie Strategien und Innovationsprozesse in Produkte, Geschäftsmodelle, Services und Erlebnisse mit Impact. diffferent ist seit 2017 Teil der international agierenden SYZYGY GROUP mit über 600 Mitarbeitenden.
Herangehensweise
diffferent hat sich Anfang des Jahres auf den Weg gemacht, sich zu einer noch innovativeren, verantwortungsvolleren und regenerativeren Organisation zu entwickeln und sich zur „Strategieberatung für Neues Wachstum“ transformiert. Diese strategische Neuausrichtung begleiteten wir durch Workshops, Fragebögen und Interviews, um kollaborativ neue Unternehmenswerte und einen Purpose zu definieren, der diesen Wandel sichtbar macht. „Wirtschaft zu transformieren und Impulse für eine nachhaltige Zukunft zu geben“ ist das Grundprinzip von fff, das wir durch durch die klassische Bewegungslehre nach Aristoteles in ein modernes Brand Design übersetzt haben.
Kunde |
diffferent |
Programmierung |
Steffen Mayer |
3D |
Vitaly Grossmann |
Fotografie |
Philipp Czampiel |
Ein Körper bewegt sich nur bei ständiger Krafteinwirkung (f): dieses physikalische Prinzip nach Aristoteles ist die Grundlage des Designs – diffferent (fff) bewegt und transformiert den Zustand seiner Kund:innen.
Flexible Unternehmensstruktur: das neues Leistungsangebot von diffferent, mit den Geschäftsbereichen Brand & Transformation Strategy, Company Innovation, Digital Growth und Sustainability Transition ist auf das Thema Neues Wachstum ausgerichtet und kann künftig auch eigenständig kommunizieren und akquirieren.
Spielerische Elemente: Animationen und filmischer Content laden dazu ein, die neue strategische Ausrichtung zu entdecken und sich mit dem Thema Transformation zu beschäftigen.
Beratung mit Impact: 3D-Visuals und -Animationen übersetzen den innovativen und digitalen Ansatz von diffferent, um Unternehmen und Organisationen nachhaltig zu transformieren.
„Der Branding-Prozess war geprägt von Kollaboration auf Augenhöhe, analytischer Exzellenz, massenweise Empathie & Leidenschaft und einem seltenen strategischem Gespür für die versteckten Nuancen, die final den entscheidenden Unterschied machen.”
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